【利用規約】

■第1条(定義)

1.「本サービス」とは、有限会社works ID(以下、当社といいます。)がインターネット上で「副業.work」の名称で運営する求人情報サイト(https://fkg.work)及びそれに付随するサービスのことをいいます。

2.「ユーザー」とは、本サービスを利用するすべての方をいい、本規約の内容をすべて承諾したものとみなします。

3.「求人企業」とは、本サービスにて求人情報の掲載その他の求人活動を行う企業であり、ユーザーからの応募に対して、メールおよび電話、郵便等によってユーザーに連絡をとることができます。

■第2条(ユーザーの責任)

ユーザーは、自らの意思によって 本サービスを利用し、利用にかかわるすべての責任を負うこととします。

■第3条(禁止事項)

ユーザーは 本サービスで以下の行為を行わないものとします。

  • (1)意図的に虚偽の情報を登録、告知する行為。
  • (2)他のユーザー、求人企業、当社、その他の第三者の権利を侵害する行為
  • (3)他のユーザー、求人企業、当社、その他の第三者の財産、プライバシー、名誉等を侵害する行為
  • (4)他のユーザー、求人企業、当社、その他の第三者を誹謗中傷する行為
  • (5)法令、公序良俗に違反する行為、又はそのおそれのある行為
  • (6)本サービスを通じて得た情報を、本サービスの利用範囲を超えて、第三者に譲渡する行為
  • (7)本サービスを利用した、営業活動、営利を目的とした情報提供活動行為
  • (8)本サービスの運営を妨げる一切の行為、又はそのおそれのある行為
  • (9)その他、当社が不適切と判断する一切の行為

ユーザーがこれらの行為を行った場合、当社は、それらの行為を差し止める権利ならびにそれらの行為によって利用者が得た利益相当額を請求する権利を有します。

■第4条(保証範囲)

(1)本サービスにおいて提供される情報は、求人企業の責任で提供されるものであり、利用者は、提供情報の真実性、合法性、安全性、適切性、有用性、最新性、掲載期限等その他一切の事項について、当社が何ら保証しないことをご承諾いただき、自己の責任において利用することとします。

(2)当社は、本サービスの提供に不具合やエラーや障害が生じないこと、本サービスから得られる情報等が正確なものであること、以上いずれについても保証しないこととします。

■第5条(免責)

(1)当社は、本サービスの使用または誤った使用に対しての一切責任を負わないこととします。

(2)当社は、本サービスの利用によって生じたソフトウェア、ハードウェアその他の損害について一切責任を負わないこととします。

(3)当社は、ユーザーが本サービスを利用することによって生じるいかなる損害についても一切責任を負わないこととします。

■第6条(第三者に対する責任)

ユーザーが本サービスの利用により、第三者との間に生じた紛争、損害はすべてユーザーの責任において解決し、当社は何ら責任を負わず、介入しないこととします。

■第7条(損害賠償)

ユーザーが本規約に違反し当社に対し損害を与えた場合、ユーザーは当社に対し直接または間接を問わず一切の損害の賠償義務を負うこととします。

■第8条(著作権)

本サービスのレイアウト、デザインおよび構造に関する著作権は当社に帰属します。本サービスのホームページや検索結果ページを他のWEBサイトで反映したり、検索結果を他のWEBサイトで再表示する等の行為を禁止します。

■第9条(個人情報の取り扱い)

プライバシーポリシー」に規定します。

■第10条(内容の変更等)

(1)当社は、ユーザーへの事前の通知なくして、本サービスの変更、一時的な中断をすることができることとします。

(2)当社は、1か月の予告期間をもって、本サービスの提供を長期的に中断もしくは終了することができることとします。

■第11条(規約の変更)

当社は、本規約を随時変更することができることとします。変更の内容については本サービスのサイト上に表示した時点で、直ちにすべての利用者が承諾したこととみなします。

■第12条(準拠法および管轄)

本規約は日本法を準拠法とし、本規約に関して生じる一切の紛争については、東京地方裁判所を第一審の専属的合意管轄裁判所とします。

■付則

この規約は2018年7月15日から実施します。

【プライバシーポリシー】 

有限会社works ID(以下、当社といいます。)は、当社が取得した個人情報の取扱いに関し、個人情報の保護に関する法律、個人情報保護に関するガイドライン等の指針、その他個人情報保護に関する関係法令を遵守します。

個人情報の安全管理

当社は、個人情報の保護に関して、組織的、物理的、人的、技術的に適切な対策を実施し、当社の取り扱う個人情報の漏えい、滅失又はき損の防止その他の個人情報の安全管理のために必要かつ適切な措置を講ずるものとします。

個人情報の取得等の遵守事項

当社による個人情報の取得、利用、提供については、以下の事項を遵守します。

1 .個人情報の取得

当社は、当社が運営するインターネットによる「副業.work」の名称で運営する求人情報サイト(以下「本サイト」といいます。)の運営に必要な範囲で、本サイトの一般利用者(以下「ユーザー」といいます。)又は本サイトに広告掲載を行う者(以下「掲載主」といいます。)から、ユーザー又は掲載主に係る個人情報を取得することがあります。

2 .個人情報の利用目的

当社は、当社が取得した個人情報について、法令に定める場合又は本人の同意を得た場合を除き、以下に定める利用目的の達成に必要な範囲を超えて利用することはありません。

  • (1) 本サイトの運営、維持、管理
  • (2) 本サイトを通じたサービスの提供及び紹介
  • (3) 本サイトの品質向上のためのアンケート

3 .個人情報の提供等

当社は、法令で定める場合を除き、本人の同意に基づき取得した個人情報を、本人の事前の同意なく第三者に提供することはありません。なお、本人の求めによる個人情報の開示、訂正、追加若しくは削除又は利用目的の通知については、法令に従いこれを行うとともに、ご意見、ご相談に関して適切に対応します。

4 .個人情報の利用目的の変更

当社は、前項で特定した利用目的は、予め本人の同意を得た場合を除くほかは、原則として変更しません。但し、変更前の利用目的と相当の関連性を有すると合理的に認められる範囲において、予め変更後の利用目的を公表の上で変更を行う場合はこの限りではありません。

5.個人情報の第三者提供

当社は、個人情報の取扱いの全部又は一部を第三者に委託する場合、その適格性を十分に審査し、その取扱いを委託された個人情報の安全管理が図られるよう、委託を受けた者に対する必要かつ適切な監督を行うこととします。

6.個人情報の取扱いの改善・見直し

当社は、個人情報の取扱い、管理体制及び取組みに関する点検を実施し、継続的に改善・見直しを行います。

7.個人情報の廃棄

当社は、個人情報の利用目的に照らしその必要性が失われたときは、個人情報を消去又は廃棄するものとし、当該消去及び廃棄は、外部流失等の危険を防止するために必要かつ適切な方法により、業務の遂行上必要な限りにおいて行います。

8.苦情や相談の担当窓口

当社は、個人情報の取扱いに関する担当窓口及び責任者を以下の通り設けます。

  • 有限会社works ID
  • 〒150-0043
  • 東京都渋谷区道玄坂1-15-3 プリメーラ道玄坂807
  • TEL:03-5728-2927
  • 個人情報苦情・相談窓口責任者 糸瀬 法隆